【目標】

働き方の改善

• 制度を見直し改善することにより、最大限の成果を発揮し時間外労働を抑制します。

休み方の改善

• 全従業員が有給休暇100％を取得しリフレッシュきるようにします。

【取組内容】

働き方の改善

• ノー残業デーを週1回実施し、無理なく仕事するようにします。
• 育児・介護する人の仕事の両立支援を推進します。

休み方の改善

• 有給休暇取得状況を確認し、取得できていない人に呼びかけます。